Montrer le sommaire Cacher le sommaire
Les images des incendies qui ont marqué l’actualité ces dernières semaines ont suscité un véritable élan de solidarité partout en France. Face aux flammes.
Des milliers de sapeurs-pompiers se sont relayés jour et nuit pour protéger les habitants, les habitations et les espaces naturels. Parmi eux, une grande majorité n’exerce pourtant pas cette activité à temps plein.
Les sapeurs-pompiers volontaires représentent aujourd’hui l’essentiel des effectifs mobilisés sur le territoire. Ils interviennent aussi bien lors des incendies.
Éclipse du 12 août : ces 3 signes face à un grand tournant
Incendie dans les Deux-Sèvres : trois morts dans un logement à Lhoumois
Que pour les secours d’urgence, les accidents de la route ou les catastrophes naturelles. Après ces événements, de nombreuses personnes se demandent comment rejoindre leurs rangs et quelles conditions elles doivent respecter avant de s’engager.
Les pompiers volontaires jouent un rôle central dans les secours
En France, plus de 200 000 sapeurs-pompiers volontaires participent aux missions de sécurité civile. Ils représentent environ 80 % des effectifs engagés sur le terrain. Leur présence permet d’assurer des interventions dans les grandes villes comme dans les communes rurales.
Leurs missions restent identiques à celles des sapeurs-pompiers professionnels.
Ils portent secours aux victimes d’accidents, interviennent lors des incendies, participent aux opérations de secours après les intempéries et prennent part à la protection.
Seine-et-Marne : à 18 ans, il grille un stop et provoque une violente collision
Une femme meurt noyée malgré l’intervention rapide des sauveteurs
De l’environnement. Pendant les grands incendies qui ont touché plusieurs départements français, des milliers de volontaires ont renforcé les équipes déjà mobilisées.
Le ministère de l’Intérieur considère d’ailleurs ces femmes et ces hommes comme le pilier du modèle français de sécurité civile. Contrairement à une idée répandue, devenir pompier volontaire ne signifie pas abandonner son emploi principal.
La plupart exercent une autre profession ou poursuivent leurs études. Ils consacrent simplement une partie de leur temps libre aux formations, aux gardes et aux interventions. Cet engagement repose avant tout sur la disponibilité, le sens du collectif et la volonté d’aider les autres.
Avant toute intégration, chaque candidat suit une formation destinée à acquérir les gestes techniques indispensables aux différentes missions. Âge, santé et disponibilité : les principales conditions à remplir
Plusieurs critères permettent de déposer une candidature.
Le candidat doit généralement avoir au moins 16 ans. Les mineurs doivent obtenir l’autorisation de leurs représentants légaux. Les services départementaux peuvent fixer un âge minimum légèrement supérieur selon leurs besoins.
Une bonne condition physique reste également indispensable.
Chaque volontaire passe une visite médicale afin de vérifier son aptitude aux différentes interventions. La motivation constitue également un élément déterminant.
Les centres de secours recherchent des personnes capables de travailler en équipe, de garder leur calme face aux situations d’urgence et de respecter une discipline exigeante.
La proximité géographique avec le centre de secours représente aussi un avantage. Une intervention rapide nécessite souvent que les volontaires puissent rejoindre leur caserne en quelques minutes lorsqu’ils sont appelés.
Après leur recrutement, les nouveaux volontaires suivent une formation initiale progressive. Ils apprennent les techniques de lutte contre les incendies, les gestes de premiers secours, la conduite opérationnelle et les règles de sécurité.
Des formations complémentaires accompagnent ensuite leur parcours afin de développer de nouvelles compétences. Même après plusieurs années de service, les volontaires continuent de s’entraîner régulièrement pour maintenir leur niveau opérationnel.
Leur engagement ouvre également droit à une indemnisation des interventions et des formations, sans constituer un salaire comparable à celui d’un pompier professionnel.
L’information la plus importante concerne justement les conditions d’accès. Pour devenir sapeur-pompier volontaire en France, il faut généralement avoir au moins 16 ans avec une autorisation parentale pour les mineurs.
Présenter une bonne aptitude médicale, suivre une formation spécifique et rester disponible pour les interventions. Aujourd’hui, ces volontaires représentent près de 80 %
Des effectifs des sapeurs-pompiers et assurent les mêmes missions que les professionnels, qu’il s’agisse des incendies, des secours à personne ou des accidents de la circulation.